План противодействия коррупции на 2016-2017 годы
№ п-п | Название мероприятия | Срок выполнения | Ответственный |
1. Организационно-методическое и правовое обеспечение учреждения | |||
1.1 | Разработка правовых актов, регламентирующих вопросы предупреждения и противодействия коррупции в учреждении | В течение года | Директор |
1.2 | Разработка Свода правил служебного поведения и этики работников учреждения | I квартал 2016г | Директор |
1.3 | Разработка антикоррупционного положения для введения в трудовые договоры и должностные инструкции работников учреждения | Постоянно по мере необходимости | Члены рабочей группы |
2. Антикоррупционное образование, пропаганда антикоррупционного поведения. | |||
2.1 | Проведение обучающих мероприятий по вопросам профилактики и противодействия коррупции (информирование работников об уголовной ответственности за получение и дачу взятки, ознакомление работников учреждения с памятками по противодействию коррупции, разъяснение требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, обязанности об уведомлении работодателя об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений) | Постоянно | Члены рабочей группы |
2.2 | Участие в обучающих мероприятиях по вопросам профилактики и противодействия коррупционных лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в учреждении | Постоянно | Члены рабочей группы |
2.3 | Обеспечение функционирования в учреждении «горячей линии» по вопросам противодействия коррупции | Постоянно | Директор |
2.4 | Ведение на официальном сайте учреждения раздела «Противодействие коррупции» и размещению информации в актуальном состоянии | Постоянно | Программист А.А.Жимердей |
2.5 | Организация проведения мероприятий в учреждении, посвященных Международному дню борьбы с коррупцией | К 9 декабря 2016 года | Директор |
2.6 | Информирование работников учреждения о выявленных фактах коррупции среди сотрудников учреждения и мерах, принятых в целях исключения подобных фактов в дальнейшей практике | Постоянно | Директор |
3. Внедрение антикоррупционных механизмов в деятельность учреждения | |||
3.1 | Взаимодействие с правоохранительными органами в целях получения оперативной информации о фактах проявления коррупции | В течение года по результатам поступления информации | Директор |
3.2 | Ознакомление работников учреждения с нормативными правовыми актами, регламентирующими вопросы противодействия коррупции, с одновременным разъяснением положений указанных нормативных правовых актов, в том числе ограничений, касающихся получения подарков, установления наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки | В течение года по мере необходимости | Члены рабочей группы |
3.3 | Представление руководителем учреждения сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей | До 25 апреля 2016 года | Директор |
3.4 | Соблюдение требований, установленных статьей 27 Федерального закона от 12 января 1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях» | В течение года | Члены рабочей группы |
3.5 | Соблюдение требований, установленных частью 4 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ « О противодействии коррупции» | В течение года | Члены рабочей группы |
4. Осуществление контроля финансово-хозяйственной деятельности в целях предупреждения коррупции | |||
4.1 | Организация контроля за выполнением заключенных контрактов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд учреждения | Постоянно | Директор |
4.2 | Осуществление контроля за целевым использованием бюджетных средств | Постоянно | Директор |
5. Иные меры по профилактике коррупции и повышению эффективности противодействия коррупции | |||
5.1 | Осуществление мониторинга коррупционных проявлений посредством анализа жалоб и обращений граждан и организаций, поступивших в адрес учреждения | По мере необходимости | Члены рабочей группы |
5.2 | Мониторинг действующего законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции на предмет его изменений | Постоянно | Члены рабочей группы |
5.3 | Проведение проверки качества предоставляемых услуг | Постоянно | Директор |
5.4 | Подготовка отчета о проведенной работе в сфере противодействия коррупции в учреждении | К 20 ноября 2016 года | Директор |
Директор КГБУСО «Спасский ДИПИ» А.П.Мосин